Más de dos mil jóvenes buscan oportunidades laborales en áreas clave con Bombardier
QUERÉTARO.- La Secretaría de la Juventud (SEJUVE) en colaboración con la empresa canadiense Bombardier, ha llevado a cabo un exitoso reclutamiento masivo con el objetivo de establecer una conexión directa entre los jóvenes y las oportunidades laborales que ofrece la compañía.
En esta ocasión, más de dos mil 800 jóvenes se registraron para aplicar a las vacantes en áreas como finanzas, ingeniería, calidad, procesos, TI, RRHH, logística, almacén y cadena de suministro.
Bombardier, líder mundial en la industria de la aviación, ha estado presente en Querétaro durante los últimos 17 años, reconociendo la calidad, dedicación, compromiso y solidez del talento joven de la región.
La SEJUVE, comprometida con el desarrollo integral de la juventud queretana, busca ser un vínculo directo entre los jóvenes y las empresas a través de este tipo de reclutamientos. El objetivo es que Querétaro se encamine hacia un futuro joven, brindando las herramientas necesarias para que los jóvenes cumplan sus sueños, comenzando por oportunidades laborales.
Se invita a los jóvenes a estar atentos a las redes sociales de la SEJUVE para conocer los próximos reclutamientos y no perder la oportunidad de participar en ellos.
