Se ofertarán vacantes de tipo administrativo, operativo y de supervisión con suledos que van de 8 mil hasta los 27 mil pesos mensuales
Más de cien vacantes se ofertarán en la segunda feria de empleo virtual que se realizará el lunes próximo quince de febrero mediante la página de Fb de la Secretaría de la Juventud del Estado de Querétaro (Sejuve).
El responsable de despacho de la Secretaría, Francisco Mancha Velasco Melgar, notificó que en el acontecimiento virtual participarán 8 empresas.
También destacó la relevancia de vincular el talento local con las compañías asentadas en el estado y más todavía en el contexto actual.
“Sabemos que con la pandemia el tema del empleo es una prioridad para la juventud”, apuntó.
Refirió que desde el año pasado, desde las medidas sanitarias, las estrategias de empleabilidad se han amoldado a modalidades virtuales con el propósito de proseguir vinculando jóvenes buscadores web de empleo con empresas en busca de talento joven.
“En Sejuve trabajamos duramente por aproximar oferta laboral eficiente para las y los jóvenes del estado de Querétaro. Es para nosotros una prioridad vincularlos con empresas que dejen su desarrollo laboral y profesional”, resaltó Mancha Velasco.
Ciertas empresas que participan en esta feria son: Alpura, Office Max, Lubral, Transpormex, Dima Consulting, entre otras muchas, que en conjunto ofertarán vacantes de tipo administrativo, operativo y de supervisión con salarios que van desde los 8 mil hasta los veintisiete mil pesos mensuales.
Las y los interesados en participar van a deber conectarse a la transmisión en vivo desde la página de Fb de la Secretaría de la Juventud del Estado de Querétaro que comenzará desde las 11:00 horas, donde más tarde se compartirá el enlace para aplicar a las plazas libres de interés.
Para mayores informes se pueden comunicar con la Coordinación de Empleabilidad de la SEJUVE al teléfono 442 212 02 93 ext. 108 o al correo electrónico [email protected]
